中心各部門:
為深入實(shí)施“全員能力提升計(jì)劃”,加大骨干人才的培訓(xùn)力度,2019年度因公出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目申報(bào)工作開始,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、項(xiàng)目類別和實(shí)施方式
?。ㄒ唬╊I(lǐng)軍人才研修項(xiàng)目(計(jì)劃50人)
培訓(xùn)對(duì)象:戰(zhàn)略科學(xué)家、國(guó)家或院重大項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、國(guó)家或院重要學(xué)科方向帶頭人、有發(fā)展?jié)摿Φ膽?zhàn)略科技專家、國(guó)家急需緊缺的杰出人才等。
培訓(xùn)方式:個(gè)人或成組(2-5人)到發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)口科研機(jī)構(gòu)或大學(xué)深入交流研討,重點(diǎn)解決科研工作中所遇到的突出問題。鼓勵(lì)院內(nèi)跨單位、跨學(xué)科組成團(tuán)組。團(tuán)組須同期(出入境時(shí)間一致)赴同國(guó)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
基本條件:年齡不超過55周歲,均須具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(二)優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)項(xiàng)目(計(jì)劃100人)
培訓(xùn)對(duì)象:有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉扇瞬拧?/font>
培訓(xùn)方式:成組(2-8人)到發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)口科研機(jī)構(gòu)或大學(xué)深入交流研討,加強(qiáng)國(guó)際科技合作與交流,解決具體的科學(xué)問題。鼓勵(lì)院內(nèi)跨單位、跨學(xué)科組成團(tuán)組。團(tuán)組須同期(出入境時(shí)間一致)赴同國(guó)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
要求:團(tuán)組成員均須為單位在冊(cè)職工,年齡不超過40周歲;團(tuán)組帶頭人具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
?。ㄈ╆P(guān)鍵技術(shù)專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目(計(jì)劃100人)
培訓(xùn)對(duì)象:急需緊缺關(guān)鍵技術(shù)人才,優(yōu)秀的重大裝置研制和運(yùn)維人員,在國(guó)家或院大型儀器區(qū)域中心、專業(yè)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)、公共技術(shù)服務(wù)中心以及在大科學(xué)裝置的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)中承擔(dān)重要任務(wù)的骨干科技人才。
培訓(xùn)方式:成組(2-8人)到發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)口科研機(jī)構(gòu)或大學(xué)深入學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)國(guó)際科技合作與交流,提升關(guān)鍵技術(shù)能力。鼓勵(lì)院內(nèi)跨單位、跨學(xué)科組成團(tuán)組。團(tuán)組須同期(出入境時(shí)間一致)赴同國(guó)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
要求:團(tuán)組成員均須為單位在冊(cè)職工,年齡不超過50周歲;團(tuán)組帶頭人具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
?。ㄋ模┲攸c(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)計(jì)劃(計(jì)劃100人)
在以上三類項(xiàng)目基礎(chǔ)上,院層面分別圍繞面向世界科技前沿、面向國(guó)家重大需求和面向國(guó)民經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)三大主題,在若干領(lǐng)域設(shè)立專項(xiàng)予以重點(diǎn)支持。如屬于重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng),申報(bào)時(shí)請(qǐng)注明具體專項(xiàng)類別(如符合多項(xiàng),均可注明),院將在遴選中傾斜支持。申報(bào)重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)可不受領(lǐng)軍人才研修項(xiàng)目、優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)項(xiàng)目和關(guān)鍵技術(shù)專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目三類項(xiàng)目名額限制。
1.“卡脖子技術(shù)”相關(guān)領(lǐng)域
2. 重大基礎(chǔ)科學(xué)前沿專項(xiàng)
3. 戰(zhàn)略高技術(shù)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)
4. 重大關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)
5. 重大科技基礎(chǔ)設(shè)施專項(xiàng)
6. “一帶一路”戰(zhàn)略專項(xiàng)
7. 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與生態(tài)環(huán)境治理專項(xiàng)
8. 戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)
9. 軟件和集成電路專項(xiàng)
10. 先進(jìn)制造專項(xiàng)
11. 新材料專項(xiàng)
12. 中青年管理骨干專項(xiàng)
申報(bào)以上四類培訓(xùn)項(xiàng)目,還需滿足以下條件:
培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):可選擇14天、21天、30天、60天或90天及以上(90天及以上項(xiàng)目可不受名額限制)。
培訓(xùn)組織:院屬單位組織申報(bào),待我院和科技部審批通過后,由申請(qǐng)人自行聯(lián)系對(duì)口單位執(zhí)行(須在2019年內(nèi)執(zhí)行完畢,不得跨年度)。
資助方式:科技部提供部分境外費(fèi)用資助。院層面視項(xiàng)目情況酌情提供部分資助(以正式通知單為準(zhǔn))。其他費(fèi)用由申請(qǐng)人所在單位負(fù)擔(dān)。
二、申報(bào)說明和要求
?。ㄒ唬┪以簩⒅攸c(diǎn)圍繞“8個(gè)重大創(chuàng)新領(lǐng)域和2類公共支撐平臺(tái)”戰(zhàn)略布局和“三重大”產(chǎn)出導(dǎo)向,對(duì)參與四類機(jī)構(gòu)分類改革試點(diǎn)、國(guó)家重大科技任務(wù)、戰(zhàn)略性先導(dǎo)科技專項(xiàng)、“十三五”院重點(diǎn)項(xiàng)目的人員等予以優(yōu)先選派。符合此類條件人員可在申請(qǐng)表和匯總表中注明。
?。ǘ┮蚬鰢?guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃申報(bào)的基本要求和原則可參考《科技部辦公廳印發(fā)關(guān)于申報(bào)2019年出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃工作的通知》(國(guó)科辦智〔2018〕86號(hào))(附件1)。需要注意的是,14天項(xiàng)目境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得超過2個(gè),21天及以上項(xiàng)目境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得超過3個(gè)。培訓(xùn)地點(diǎn)不得超過一個(gè)國(guó)家的兩個(gè)城市。
?。ㄈ┤耸戮纸y(tǒng)一審核遴選后,將通知相關(guān)單位在線填寫科技部項(xiàng)目申報(bào)信息。相關(guān)單位須于2019年1月24日前完成項(xiàng)目申報(bào)信息填寫、與境外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽署“合作意向書”等工作,請(qǐng)統(tǒng)籌安排好后續(xù)工作。
?。ㄋ模┇@得項(xiàng)目資助人員應(yīng)保證按期、全時(shí)執(zhí)行相關(guān)項(xiàng)目。培訓(xùn)結(jié)束回國(guó)15個(gè)工作日內(nèi),須向院提交培訓(xùn)總結(jié)。對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行不力的單位,院將核減或暫停該單位的出國(guó)(境)培訓(xùn)計(jì)劃。
(五)為進(jìn)一步提升資金使用效率,院對(duì)境外費(fèi)用采取“后資助”方式,并視情況適度提高資助比例。科技部審批明確資助類別后,院層面將相應(yīng)明確資助金額。出國(guó)(境)培訓(xùn)人員持出國(guó)任務(wù)批件和《因公出國(guó)(境)院內(nèi)資助發(fā)放通知單》在科技部和所在單位分別領(lǐng)取相關(guān)資助。參訓(xùn)人員回國(guó)后辦理院內(nèi)資助費(fèi)用核銷手續(xù),持《中國(guó)科學(xué)院因公出國(guó)(境)院內(nèi)資助費(fèi)用核銷表(個(gè)人)》辦理保證金退還手續(xù)。每年9月1日至30日,人事局進(jìn)行年度因公出國(guó)(境)院內(nèi)資助經(jīng)費(fèi)核銷,相關(guān)單位需清算上一年9月1日至當(dāng)年8月31日期間本單位因公出國(guó)(境)培訓(xùn)人員費(fèi)用實(shí)際支出情況,填寫《中國(guó)科學(xué)院因公出國(guó)(境)院內(nèi)資助費(fèi)用核銷表(單位)》,人事局審核材料后于下一年初統(tǒng)一撥付相關(guān)費(fèi)用。
(六)在2019年度因公出國(guó)(境)培訓(xùn)工作中,院進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)成果導(dǎo)向,明確培訓(xùn)目標(biāo),注重成果收集。院鼓勵(lì)支持各單位組織因公出國(guó)(境)參訓(xùn)人員回國(guó)后開展學(xué)術(shù)交流或經(jīng)驗(yàn)分享,認(rèn)真梳理本單位因公出國(guó)(境)培訓(xùn)短期和長(zhǎng)期效果。對(duì)于該項(xiàng)工作成效顯著、資源共享工作突出的單位,院將適度增加該單位的因公出國(guó)(境)培訓(xùn)名額。
三、材料要求
有意申請(qǐng)的部門,請(qǐng)于2018年12月29日16:00前,將以下材料電子版和紙質(zhì)版報(bào)人力資源處,以便后續(xù)組織推薦人選排序工作。紙質(zhì)材料包括:
1.《因公出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目申請(qǐng)表》(附件2);
2.《因公出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃申請(qǐng)匯總表》(附件3)
3.《空間中心公派留學(xué)申請(qǐng)表》(附件7),需部門第一負(fù)責(zé)人簽字;
4. 各類證書等證明材料復(fù)印件。
注:院內(nèi)跨單位、跨學(xué)科組成團(tuán)組、共同申報(bào)項(xiàng)目的,由團(tuán)組帶頭人所在單位統(tǒng)一報(bào)送團(tuán)組所有成員材料。
有問題請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系人力資源處。
聯(lián)系人:郗靜
聯(lián)系電話:62558052
電子郵箱:xijing@m.yuezd.top
人力資源處
2018年12月27日